Talent Acquisition Specialist vacancy for a globally operating Zurich based company.Your tasks: Managing the entire recruitment process, from candidate selection to offering negotiations Collaborating with HR business partners and business leaders to understand talent acquisition challenges and long-term people needs Advocating for internal talent advancement opportunities and promoting talent advancement activities Building external talent pipelines in collaboration with our sourcing team Partnering with HR Operations to ensure smooth coordination between candidates and hiring managers...  more ->

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Senior Payroll Specialist für unseren Kunden aus dem Energiesektor in Baden. Ihre Aufgaben: Verantwortung für die monatliche Lohnabrechnung, Kontoabstimmungen und damit verbundene Aufgaben Unterstützung bei der Lohn- und Bonusrunde Unterstützung bei der Lohnabrechnung am Jahresende Vorbereitung und Einreichung von Lohnsteuerberichten und -abrechnungen Sicherstellung der Einhaltung der bundes-, landes- und ortsüblichen Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie Arbeitszeitgesetze und bewährter Verfahren Zusammenarbeit mit der Personal- und Finanzabteilung, um die Abstimmung und Integration der Lohn-...  more ->

Sind Sie bereit, die strategische Fuhrung in einemvielfaltigen und dynamischen Personalbereich zu ubernehmen? WollenSie innovative HR-Losungen gestalten und implementieren? Lesen Sieweiter! Unsere Kundin entwickelt und produziertMaschinen und Anlagen, welche weltweit eingesetzt werden. DieUnternehmung beschaftigt rund 150 Mitarbeitende und sucht aktuell einen HR Verantwortlichen/eine HR Verantwortliche60-80% . Den Arbeitsort erreichen Sie gut mit demAuto, Parkplatze stehen kostenlos zur Verfugung und es besteht dieMoglichkeit auf Home Office. IhrWirkungsfeld beim neuenArbeitgeber Mit Ihrem...  more ->

Job in 4133 Pratteln: In dieser Position stellen Sie einen ruhigen und effizienten Betrieb rund um alle Personalaufgaben sicher. Der Fokus liegt auf einer sauberen und luckenlosen Administration. Das sind Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstutzung der Vorgesetzten in samtlichen Personalfragen Personaladministration von A-Z (ohne Lohnbuchhaltung) Begleitung in der Rekrutierung und im Bewerbungsmanagement On- und Offboarding Fuhrungsunterstutzung Bereitstellen von Auswertungen, Dokumenten und Analysen Kommunikation Mitarbeit und Unterstutzung in verschiedenen Projekten nach Bedarf Das durfen wir...  more ->

Aufgaben Was? Praktikum im Bereich operatives Personalmanagement/Human Resources fur 38h/Woche . Wo? Marktheidenfeld (bei Wurzburg) Wann? Ab dem 01.07. fur ca. 6 Monate. Wer Deine Unterstutzung sucht ? Franziska Pertek, HR Business Partner Was uns am Herzen liegt: Du bist . klicken sie bewerben, fur die volle Stellenbeschreibung more ->

etes-vous pret-e a diriger les politiques RH dans unenvironnement dynamique et innovant ? Postulez pour un role cle enressources humaines dans le secteur immobilier ! Cetteentreprise est un leader dans le secteur immobilier en Suisse,offrant des services complets de gestion et de developpementimmobilier. Reconnue pour son expertise et ses solutionsinnovantes, elle valorise la collaboration et l'excellence. En tantqu'employeur, elle offre un environnement de travail stimulant avecdes opportunites de croissance et de developpement professionnel.Actuellement, elle recherche un-e partenaire RH...  more ->

Dipl. Pflegefachperson fur Einsatzplanung & Rekrutierung 100% Care2share GmbH ist ein renommierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen, der hochqualifizierte Fachkrafte und Pflegepersonal fur Spitaler, Kliniken und andere medizinische Einrichtungen in der Schweiz vermittelt. Unser Team arbeitet eng mit Kunden und Fachkraften zusammen, um die bestmoglichen Losungen im Gesundheitssektor anzubieten. Per 01.03.2024 oder nach Vereinbarung suchen wir eine/einen Personalberater/in. Ihre Aufgaben: Sie betreuen und beraten die bestehenden Kunden und gewinnen laufend neue Kunden dazu Damit Sie...  more ->

Haben Sie Leidenschaft fur die Forderung undEntwicklung von Nachwuchstalenten? Sind Sie motiviert, innovativeLehrmethoden in einem dynamischen Umfeld einzufuhren? Dann bewerbenSie sich noch heute! Fur unsere Kundin, ein SchweizerKMU mit Hauptsitz in der Stadt Bern, sind wir auf der Suche nach einem HR Spezialisten/einer HR SpezialistinBerufsbildung 60-80% . Der Arbeitsort ist zentralgelegen und gut mit dem Auto sowie den offentlichen Verkehrsmittelnerreichbar. Ihr Wirkungsfeld beim neuenArbeitgeber Mit Ihrem Teamstellen Sie den reibungslosen Ablauf des gesamten HR Lifecyclessicher Sie...  more ->

Job in 8157 Dielsdorf: Ihre Aufgaben Betrieb und Sicherstellung eines wirksamen internen Kontrollsystems (IKS), dazu gehort die Kontrolltatigkeit als 2nd Line of Defense. uberwachung des Risikoprofils der Bank und Aufbereitung der Berichterstattung an GL und VR. Mitarbeit bei der regelmassigen Erstellung der Risikoanalyse und Aufbereitung der notwendigen Grundlagen fur die Analyse. Sicherstellung des Managements der operationellen Risiken. Mitarbeit bei der Weiterentwicklung eines adaquaten Risikouberwachungssystems. Unterstutzung der Geschaftsleitung und des Verwaltungsrats beim Management...  more ->

Sind Sie ein:e erfahrene:r HR-Experte:in mitSAP-Know-how? Mochten Sie in einem innovativen Unternehmen derFensterbranche arbeiten? In der dynamischen Welt derFensterbranche bietet das Unternehmen innovative Losungen fur Wohn-und Geschaftsgebaude. Mit einem starken Fokus auf Qualitat undKundenzufriedenheit ist unser Alleinstellungsmerkmal diekontinuierliche Weiterentwicklung modernster Fenstertechnologien.Die Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit, Innovation undNachhaltigkeit. Als Arbeitgeber bieten sie attraktive Benefits undfordern die berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden....  more ->

Envie de dynamiser votre carriere RH ? Rejoignez unleader industriel ! Devenez le pilier RH d'une equipe diversifiee.Postulez des maintenant pour faire la difference ! Auc ur d'un secteur en constante evolution, cette entreprise sedistingue par son engagement envers l'innovation et la durabilite.Avec une vision axee sur l'excellence et le developpement durable,elle se positionne comme un employeur de choix, offrant desopportunites uniques de croissance professionnelle. Actuellement ala recherche d'un-e Responsable RH pour piloter sa strategie detalents, l'entreprise promet un environnement...  more ->